Оппортунизм является несоблюдением пунктов договора обеими сторонами или одной из сторон. Это может быть несовмещение экономических интересов, которое может быть ограничено ресурсами, неопределенностью. Если предполагаемые затраты, имеющие отношение к пунктам договора, уменьшаются, чем те выгоды, что они принесут, сотрудник выберет любую форму оппортунистического поведения.
Существует несколько вариантов оппортунистического отношения:
• Моральный риск. Встречается в тот момент, когда в контракте обе стороны готовы положиться друг на друга, а получение правдивых данных о ее выполнении нуждается в больших затратах. Самой популярной формой оппортунистического поведения является лень, когда сотрудник работает неэффективно и мало, а в договоре написано по-другому.
• Вымогательство является вторым видом оппортунистического поведения. Это случается тогда, когда две группы сотрудников тесно работают друг с другом, становятся незаменимыми, и один из команды решает ее покинуть. Другие группы не могут заменить его и несут убытки. Происходит шантаж в виде угрозы. Как не стать жертвой вымогательства как вида оппортунистического поведения?
В таком случае вам надо срочно обратиться за юридической консультацией онлайн в Московской области. Услуги онлайн может оказывать вовсе ни кто угодно. В основном, это специалисты с высшим образованием, которые не прочь бескорыстно помочь гражданам, прекрасно зная, что из-за падения экономического положения у людей нет денег на походы к частным юристам.
Случился на работе казус — коллега или служащий вдруг стал вымогать у вас деньги или угрожать повышением зарплаты? Никогда не идите на поводу, не соглашайтесь на провокации. Заходите на сайт юридической консультации и задавайте важный вопрос по вымогательству как вид оппортунистического поведения, и внимательно записывайте рекомендации опытных юристов.
Не стоит полагаться на то, что общение онлайн разрешить все вопросы, но можно получить хорошую консультацию бесплатно и оценить сложность возникнувшего положения. Некоторые ситуации нуждаются в личном контакте с адвокатом, изучение документов, но в любом случае, онлайн консультация по вымогательству как вид оппортунистического поведения является эффективным способом оценки положения.
Из данной статьи я впервые узнал о существовании такого понятия, как вымогательство путём оппортунистического поведения. Просто удивительно, до чего только некоторые люди не додумаются, чтобы получить доход противоправным способом. Судите сами: Вы тесно сотрудничаете с какой-то группой людей или одним человеком. От добросовестного выполнения обязанностей этими людьми зависит успешная работа по какому-то проекту. Вдруг, эти люди выдвигают требования значительного увеличения им оплаты за свой труд. В противном случае, угрожают прекратить свою работу. Это, как я понял, и есть оппортунизм, как вид вымогательства.