Взыскание Долгов По Зарплате

Взыскание Долгов По ЗарплатеНедобросовестные работодатели явление довольно частое. Их постоянные задержки по зарплате и несвоевременные выплаты стали уже нормой, а отговоркам нет конца. Если вы понимаете, что справляетесь со своей работой, и к вам нет никаких нареканий, а зарплату все равно не выдают, то адвокаты в Москве или Московской области помогут ее высудить.

Опытные правоведы через суд призовут нерадивого хозяина к ответу. Не переживайте, взыскание долгов по зарплате никак не отразится на вашем заработке, обратившись к любому юрист в онлайн режиме, вы получите полную информацию о способах и порядке истребования задолженности.

В трудовом кодексе четко оговорено, что работник имеет право на своевременную оплату труда в полном объеме или зарплата должна выплачиваться не ниже установленного минимума. Обе стороны должны выполнять свои обязанности, придерживаясь пунктов в трудовом договоре. Однако нередки случаи, когда используется принудительный труд в качестве меры наказания.

Если работодатель не собирается оплачивать такую работу или вообще не платит денег в течение нескольких месяцев, здесь к нему применяются такие меры, как взыскание долгов по зарплате через уголовное преследование. В этом случае руководитель предприятия, предприниматель будет оштрафован на довольно крупную сумму, снят с должности или лишен свободы на определенный срок.

Многие думают, что если предприятие разорилось, то и получить свое заработанное теперь не получится. Государство защищает интересы трудящихся. Сначала оно пытается оздоровить его финансово, затем с разрешения арбитражного суда вводится внешнее управление, если и это не помогает, то судебные приставы инициируют взыскание долгов по зарплате по исполнительному производству.

Недавно дума приняла новый законопроект, который будет жестко наказывать хозяев, не выплачивающих своим работникам заработную плату. Теперь невыплаченная сумма будет ежедневно увеличиваться в процентном соотношении. Правда, работник не сможет получить одновременно зарплату и набежавшие проценты, к тому же ему придется еще побегать и посудиться с хозяином за набежавшую сумму. Но, законопроект уже упростил взыскание долгов по зарплате с работодателя.

Теперь мировой судья имеет право дисквалифицировать директора любой фирмы за невыплату или задержку заработной платы и передать дело в прокуратуру.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
VZAKON.COM
Добавить комментарий

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.