Юридическое сопровождение организации

Компания или предприятие, занимаясь определённой деятельностью в сфере экономических отношений, пользуется услугами специалистов, компетентных в вопросах права. Это может быть штатный специалист либо комплексное юридическое сопровождение организации. Задачи подобной службы включают организацию консультаций, составление внутренних документов фирмы, оформление договорных отношений с контрагентами и сотрудниками, представление интересов заказчика в судебных разбирательствах и иных инстанциях Москвы или Московской области.

Юридическое сопровождение организации обладает рядом преимуществ перед стандартным наймом человека с юридическим образованием на работу. В их числе:

• нет необходимости оборудовать отдельное рабочее место;
• экономия на уплате налогов и сборов, которые влечёт за собой найм штатного сотрудника;
• этот вид расходов при должном бухгалтерском оформлении способствует уменьшению налога на прибыль;
• никаких отпусков и больничных;
• оплата за фактически оказанные услуги;
• возможность воспользоваться услугами специалистов, компетентных в разных отраслях права.

Регламентирование всех производственных процессов в компании позволяет предотвратить возникновение спорных конфликтных ситуаций между подразделениями или сотрудниками, с контрагентами либо государственными структурами. Юридическое сопровождение организации позволяет осуществлять деятельность в полном соответствии с действующими законодательными нормами, сложившейся деловой практикой и оптимальными методами работы в сфере бизнеса.

Юридическое сопровождение организации необходимо на всех этапах – от создания до ликвидации. Компетентные специалисты помогут подготовить необходимый пакет документов при начале/окончании деятельности предприятия, а также составят устав и оформят протокол собрания. Обращение в юридическую онлайн консультацию в процессе экономической деятельности фирмы позволяет внести коррективы или избежать ошибок при составлении различного рода деловых бумаг, определяемых номенклатурой документационного обеспечения. Устав, положения, инструкции, приказы, распоряжения, протоколы, акты, справки, докладные записки, информационные письма, доверенности и договора – все требуют неукоснительного соблюдения норм права и отражения реальных особенностей бизнес-сферы предприятия.